7月23日上午，福州市鼓楼区人大常委会领导带队，区人大代表及区政府办、人社局相关负责人莅临福建国资公司权属人资集团乐天泉零工驿站开展实地调研指导，为灵活就业服务体系建设注入政企协同新动能。
调研中，乐天泉零工驿站负责人详细汇报了驿站的运营成效：作为鼓楼区构建“15分钟就业服务圈”的关键节点，驿站整合了岗位供求、招工登记、就业推荐、技能培训、政策咨询、法律维权等全链条服务。针对零工市场碎片化、灵活化的特点，驿站广泛链接社会用工资源，持续更新家政、餐饮配送、物流仓储、技术维修等多领域岗位，并通过“零工就业通”小程序实现供需实时匹配。
随后，调研组实地参观功能展示区，依次察看招聘服务窗口、休息补给站等板块，并与正在驿站求职的零工人员亲切交流，详细询问就业匹配效率与服务满意度。
鼓楼区人大常委会副主任谢裕波对驿站“小切口服务大民生”的运营理念给予肯定，指出零工驿站是破解灵活就业群体“就业难、维权难、服务散”的重要载体，在稳就业、保民生中发挥着不可替代的“毛细血管”作用——既为零工群体搭建了便捷就业通道，也为中小微企业灵活用工提供了精准支持，更成为政府感知民生需求、优化就业服务的“前沿哨所”。
福建省人社厅人力资源开发处处长陈玲强调，乐天泉零工驿站的实践探索，为鼓楼区完善灵活就业支持政策体系提供了宝贵经验。当前零工经济已成为吸纳就业的“蓄水池”和经济发展的“活力源”，驿站需进一步强化政企联动，在岗位信息核验、职业技能提升等方面下更实功夫，让灵活就业群体更有获得感、归属感。
作为人资集团深耕民生服务的重要布局，乐天泉零工驿站自2024年9月运营以来，始终以“赋能灵活就业，激活民生活力”为使命，通过标准化服务流程、智能化资源匹配、个性化权益保障，持续打造服务零工群体的“家门口的就业站”，成为零工群体的“就业加油站”和“权益守护站”。此次调研指导为驿站未来发展指明了方向，下一步，驿站将聚焦“精准化服务、数字化赋能、多元化协同”，升级打造集就业服务、职业技能培训、权益保障维权于一体的综合服务平台，为鼓楼区构建更具韧性的就业服务体系贡献力量，让零工经济在规范发展中释放更大民生价值。
来源：福建人资集团